"Вячеслав Алексеев. Новое поколение выбирает... PS?" - читать интересную книгу авторастоль идеальные условия существуют разве что только у нас - сетей почти
нет, рынок далеко не насыщен, а потому вопрос о замене даже не поднимается. Только бы не упустить время - PC "желтой" сборки мощным потоком хлынули в страну. Какую же политику проводит корпорация по отношению к нам? Некоторыми соображениями на этот счет со мной поделился директор IBM по связям с общественностью Роберт Г.Данвелл. Лишь в августе 1991 года были сняты почти все ограничения в советско-американской торговле средствами вычислительной техники, и у корпорации IBM появилась давно лелеянная возможность развернуться на русских просторах. Господин Данвелл сообщил, что корпорация намерена поставить дело точно так же, как и в странах Европы. Что это значит? Предоставление полного комплекса товаров и услуг. Ведь компьютеры - всего лишь часть продукции, а кроме них, существует обширный перечень наименований, включая супер- и специализированные ЭВМ для роботизированного производства. Много периферийных устройств, а также копировальная и множительная техника, медицинское оборудование - всего не перечислить. А сервисное обслуживание? Корпорация гарантирует ремонт любого блока своей продукции в любой точке планеты в течение 24 ч. В недалеком будущем намечено создание предприятий по изготовлению необходимых товаров - прямо на месте продажи. Точно так же, как и в Германии, Франции, Италии, Причем всех работающих, вплоть до директоров, выпускников самых престижных институтов, а победителей отправят на двухгодичные курсы обучения по полной IBM-ской программе - они-то и станут основой, костяком руководства на дочерних российских предприятиях. Пока единственным препятствием в расширении торговли является неконвертируемость рубля. Впрочем, IBM ради налаживания долговременных деловых связей готова пойти навстречу: продавать за такие деньги сначала программные средства, затем вспомогательное оборудование. А когда рубль стабилизируется, то и остальную продукцию. Конечно, появление новых технологий, рост современного производства с высокой культурой, обучение специалистов - все это полезно. Но, перенося опыт работы на Западе, не следует забывать, что Восток - дело тонкое. Не кажется ли вам, что сама мысль - надеяться на долларовую прибыль в России - выглядит сейчас весьма забавной. Тем более для компании, имеющей солидный валютный оборот в других странах. А для инвестиций в российские предприятия, которые в дальнейшем послужат основой дочерних отделений, нужны не доллары, а рубли, и их можно у нас же и заработать своей продукцией, Следует серьезно подойти и к обучению наших специалистов, поскольку возможны "побочные эффекты". Где обучать? В США или России? Если в России, то незначительные результаты обойдутся довольно дорого. Если в США, то значительные результаты, но куда дороже, А главное-захочет ли большинство специалистов вернуться по распределению "в глушь"? Дабы избежать неприятных сюрпризов, перед отправкой талантливой молодежи на заокеанские курсы, видимо, необходимо тщательно проработать контракт, имеющий одинаковую |
|
|