"Мирон Долот. Голодомор " - читать интересную книгу автора

Верховный Суд.
Больше мы никогда не видели Панаса. Но с этого времени мы стали звать
товарища Черепина "товарищем Жлобом", конечно, за глаза.

ГЛАВА 14.

Одной из самых странных сторон колхозной жизни было проведение
различных компаний для разрешения множественных проблем. В последующие годы
не проходило ни одного дня, чтобы мы участвовали в той или иной компании.
Например, с наступлением весны объявлялась посадочная компания.
Все должны были принимать в ней участие: мужчины и женщины, молодые и
старики, здоровые и больные. Эта компания, растянутая на весь сезон, плавно
переходила в последующую компанию - по сбору урожая.
За ней следовала компания по посадке озимых. Четвертой компанией была
зимняя компания, которая подразумевала подготовку к новой весенней посевной.
При проведении этих компаний, колхозников вовлекали одновременно и в
другие компании. Это могли быть компания по сбору налогов, компания по
добровольной сдаче зерна государству и многие другие.
Проводимые в одно и то же время или следующие друг за другом, эти
компании назойливо входили в нашу жизнь.
Помимо этих компаний, обременявших нас в течение всего трудового дня,
мы были опутаны еще постоянной говорильней. Это красиво называлось
"проблемами" и "вопросами". Темы были такие: "Проблемы плодородия", "Вопрос
поднятия плодовитости свиней", "Проблема увеличения надоев коров", "Вопрос
яйценоскости кур" и тому подобное.
Мягко говоря, наивно было ожидать увеличения производительности
сельского хозяйства, развернув наступление лозунгами и постановкой вопросов.
Но для нас каждая такая компания со связанными или отвлеченными проблемами и
вопросами, только становилась лишним поводом для нахождения виновных в ее
невыполнении.
Задачи партии и правительства по коллективизации можно сформулировать
несколькими фразами: плохое надо преобразить в хорошее, из немного надо
сделать много, маленькое должно стать большим. Достижение целей ничем не
ограничивалось, и поэтому никто не считался с человеческими затратами,
выраженных в поте, страхе и унижении.
От колхозников требовалось не просто участие, а радостная готовность и
энтузиазм в выполнении поставленных задач. Малейшее проявление равнодушия
воспринималось подозрительно, потому что это расценивалось как оппозиция к
официальной политики, и, следовательно, саботаж, как говорили коммунисты.
Среди всего этого вороха компаний, проблем и вопросов, мне больше всего
запомнилась "Лошадиная" компания. Это событие было самым невероятным и
нелепым, а для некоторых оно стало самым трагическим.
Коллективизация требовала полного обобществление домашнего скота.
Каждый крестьянин при вступлении в колхоз обязан был передать колхозу
всю свою домашнюю скотину. Естественно, каждый предпочел при этом иметь
наименьшее количество скота. Многие перед лицом такой ситуации забивали свой
скот до того, как их насильно вынуждали стать колхозниками. Некоторые
пытались продать или обменять своих животных. Но не все могло быть
проданным, и эта оставшаяся скотина загонялась в колхозные стойла, переходя
в собственность колхоза.