"Виль Липатов. Карьера" - читать интересную книгу автора

Похвастаюсь. Я сегодня знаю, сколько машин и людей где и как будут
работать в семьдесят девятом году. Это я говорю о глобальном,
общепроизводственном будущем, но ведь за столом, в тиши кабинета, я думаю и
о среде, если сегодня - вторник.
Знаете, почему в нашем леспромхозе отсутствуют знаменитые "трудности"?
Трудности . Сразу договоримся: современный деловой человек слово
"трудности" не признает и признать не может. Ну хорошо, давайте порассуждаем
вместе... Какие трудности могут возникнуть в нашем леспромхозе? Вышли из
строя тридцать тракторов из шестидесяти - этого при нашем механике и
слесарях быть не может! Участки не выполняют план - этого быть не может. Вы
опять улыбаетесь, но всего этого быть не может, так как все заранее
продумано, просчитано, сто раз проверено. Почему не останавливается
производство, если в одном из звеньев отказали трактор и две бензопилы?
Потому, что нами этот случай предусмотрен как реальное завтра, и едва
трактор выходит из строя или отказывают две бензопилы, на соседнем участке
начинает работать резервный трактор, на другом - две бензопилы.
Никак не понимаю, почему такие реальные случаи надо называть пышным
словом "трудности" да еще и рапортовать помпезно об их ликвидации? В
технически безукоризненно отлаженном производстве энтузиазм и
самоотверженность должны выражаться только и только в том, чтобы не нарушать
эту самую безукоризненную отлаженность, А хорошо отлаженное производство -
высшее проявление самоотверженности и энтузиазма рабочего коллектива,
которым руководит современный деловой человек...
И все-таки вы хотите, чтобы я дал четкое определение современному
деловому человеку? Один литературный герой сказал запальчиво: "Для меня
вопрос решается просто. Знаешь дело, хорошо и много работаешь - партиен! Не
знаешь дела, не умеешь работать - не партиен!" К этому многое надо, конечно,
добавить, но современный деловой человек в первую очередь истинно партиен.
Значит, умеющий видеть сразу сегодняшний и завтрашний день, знающий, чего
хотят и что могут сделать люди. В этом, я думаю, главное определение
сущности того, о чем я рассказал.

ТРУДОВЫЕ МОЗОЛИ

Продолжение . Если помните, мы хотели поговорить о трудовых мозолях,
которыми гордится один хороший, но еще очень неопытный молодой рабочий.
Итак, повторяю: трудовые мозоли должны, по-моему, рассматриваться в рабочем
коллективе как чрезвычайное происшествие. Трудовые мозоли - это тревожный
сигнал; надо срочно пересматривать технологию, строго спросить с
руководителей, отвечающих за техническое совершенствование производства.
Валентин Платков . Так звали славного - ироничного и умного парня,
который появился у нас после десятилетки, получил соответствующую выучку и
пошел на валку леса, то есть взял в руки бензопилу. Не шедевр, но инструмент
неплохой. Принимая его, Валентин, естественно, получил и рукавицы,
великолепные рукавицы... нашей собственной, только что изготовленной модели.
Разыскали мы сметливую швею-пенсионерку, разжились брезентом и создали
рукавицы, о которых, по данным нашего профсоюза, чокеровщики и трактористы
отзывались категорически похвально, то есть, конечно, благодарственной
манифестацией не приходили, но на прямой вопрос отвечали: "Порядок!" И вот
Валентин Платков отправляется на лесосеку, час орудует бензопилой, затем